Todo lo que debes saber para tener una buena organización laboral: auditoría laboral, juicios, formatos.
NUESTRO TRABAJO
¿Realizas alguna inversión inmobiliaria? Cómo saber que se tiene total certeza al adquirir tierras en México.
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Tu empresa tiene los aspectos legales según tu actividad, tamaño y características ¡No dejes de planear tu desarrollo legal!
La sociedad ha tomado acción interviniendo en Políticas Públicas, pide una cultura legal. Nosotros le damos fuerza.
Nuestras relaciones personales y económicas son importantes. ¡Cuando existe un conflicto, necesitas un buen abogado que te apoye a resolverlo!
ENTRADAS
RENTA VACACIONAL
Cuando recibes huéspedes de una plataforma (Airbnb, HomeAway, etc.) o renta vacacional, asumes responsabilidad legal sobre las personas. ¿Estas preparado para una contingencia? Nosotros contamos con un seguro especializado que cubre cualquier problema legal […]
Manuales Laborales para RRHH
Hemos elaborado manuales especializados por industria; hoteles, restaurantes, pequeños negocios, etc, que te darán herramientas para entender la administración laboral y cientos de formatos que usas todos los días.
Cursos Laborales para RRHH
Durante décadas hemos capacitado a cientos de RRHH en la administración laboral y los temas de la ley laboral, utilizando el método de Harvard, con casos prácticos, para que el aprendizaje sea dinámico.
Antes de seguir con tu Outsourcing debes hacer una auditoría laboral. El SAT, IMSS e INFONAVIT están haciendo revisiones.
Puedes perder la deducción del ISR y acreditamiento de IVA, generar multas y denuncias penales, es importante revisar la forma en que estás documentado al implementar una Outsourcing en tu empresa.
¿Cómo lograr que un proyecto energético pueda invertir en tierras en México con total certeza?
Te presentamos los 7 aspectos legales que debes conocer para entender las leyes en el desarrollo del sector energético y la propiedad social.
5 errores de las PYMES y STARTUPS en sus relaciones laborales
Desde el momento en que tienes un empleado ya tienes que llevar un buen control de tus relaciones laborales, sobre todo si tu meta es crecer.